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附錄 A卓越績效評價(jià)準(zhǔn)則框架圖與評分條款分值表A.1卓越績效評價(jià)準(zhǔn)則框架圖圖A.1卓越績效評價(jià)準(zhǔn)則框架圖在圖A.1所示的卓越績效評價(jià)準(zhǔn)則框架圖中，反映了組織概述、4.1至4.7七個(gè)條款之間的關(guān)系：a)......

4.4資源4.4.1提要本條款上承戰(zhàn)略，為戰(zhàn)略部署配置資源；下接過程，為過程實(shí)施提供資源。組織應(yīng)為確保戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)、過程的有效和高效實(shí)施，提供所必需的人力、財(cái)務(wù)、信息和知識(shí)、技術(shù)、基礎(chǔ)設(shè)施、相關(guān)方關(guān)......

1范圍本指導(dǎo)性技術(shù)文件給出了理解和應(yīng)用GB/T 19580-2012《卓越績效評價(jià)準(zhǔn)則》的指南。本指導(dǎo)性技術(shù)文件適用于追求卓越的各類組織，旨在指導(dǎo)組織提高其整體績效和能力，并為組織自我評價(jià)和質(zhì)量獎(jiǎng)評價(jià)......

4.6測量、分析與改進(jìn)4.6.1總則本條款用于評價(jià)組織測量、分析和評價(jià)績效的方法及改進(jìn)和創(chuàng)新的情況。4.6.2測量、分析和評價(jià)4.6.2.1提要如何測量、分析和評價(jià)組織各層次及所有部門的績效。4.6.......

1范圍本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了組織卓越績效的評價(jià)要求。本標(biāo)準(zhǔn)適用于追求卓越的各類組織，為組織提供了自我評價(jià)的準(zhǔn)則，也可作為質(zhì)量獎(jiǎng)的評價(jià)依據(jù)。2規(guī)范性引用文件下列文件對于本文件的應(yīng)用是必不可少的。凡是注日期的引用文......